Inspecteur(trice) régional(e), Sûreté des transports et des préparatifs d'urgence

Intention du processus
📢 L'objectif immédiat de ce processus est de doter trois (3) postes TI-06 à durée indéterminée à l'aéroport international de Vancouver.Une bassin de candidat(e)s qualifié(e)s et/ou partiellement évalué(e)s sera établi et pourra être utilisé pour doter des postes similaires avec divers lieux (aéroport international de Calgary, aéroport international d'Edmonton, aéroport international de Vancouver) au sein de Transports Canada.

Postes à pourvoir
3

Messages importants
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✉️ LETTRE D'ACCOMPAGNEMENT
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Les candidat(e)s doivent soumettre une lettre d’accompagnement qui démontre clairement en quoi ils satisfont aux exigences en matière d'étude, et de facteurs d'expérience indiqués dans les qualifications essentielles et aussi les qualifications d'étude et d'expérience en atout.
Pour chaque critère d’expérience, veuillez fournir les informations obligatoires suivantes :
1 - Nom du ministère ou de l'organisation où l'expérience a été acquise;
2 - Titre du poste occupé et la durée pour laquelle le(la) candidat(e) a exercé ses fonctions;
3 - Des détails spécifiques relatifs aux tâches, aux projets ou aux réalisations démontrant que l'expérience a été acquise. Les curriculum vitae seront utilisés comme source secondaire pour valider l'expérience décrite dans la lettre d'accompagnement.Les demandes ne démontrant pas clairement, dans la letter d’accomopagnement, la confirmité aux critères de preselection (Étude et Expérience sous les qualifications essentielles et les atouts) ne pourront peut etre pas retenues. Les candidat(e)s ne seront pas contacté(e)s si l’information est incomplete ou s’il manque des renseignements.————————————
🗣 LANGUES OFFICIELLES
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Les candidat(e)s ont le droit de participer dans la langue officielle de leur choix (Anglais ou français). Nous demandons aux candidat(e)s d'indiquer la langue officielle qu'ils/elles préfèrent dans leur formulaire de candidature.————————————
💬 COMMUNICATION
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La communication avec les candidat(e)s pour ce processus se fera par courriel/Emplois GC. Il est de votre responsabilité de vous assurer que l'adresse e-mail fournie est valide (et mises à jour au besoin) et qu'elle accepte les courriels d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ces types de courriels). Il est de votre responsabilité de vérifier régulièrement votre compte Emplois GC, ainsi que votre boîte de courrier électronique afin de vous assurer de ne manquer aucune opportunité. Des pièces de correspondance comportant des délais critiques pourraient être transmises par courriel; les candidat(e)s doivent donc vérifier leur boîte de réception de messages régulièrement. Le défaut de répondre aux communications pourrait entraîner le rejet de la candidature.———————————————————————
✏ ÉVALUATION – GESTION DE VOLUME
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Invoquer des qualifications constituant un atout, la sélection descendante, ainsi que d'autres stratégies peuvent être appliquées à n'importe quelle étape du processus de dotation afin d'identifier les candidatures qui seront retenues pour l'étape suivante.——————————————
🎓 PREUVE DES ÉTUDES
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Les candidat(e)s devront fournir une preuve de leurs études dans la cadre de ce processus. Les candidat(e)s qui détiennent un diplôme de l'étranger sont tenus de fournir la preuve d'une équivalence canadienne. Vous pouvez consulter le site du Centre d'information canadien sur les diplômes internationaux (www.cicic.ca) pour en savoir davantage.

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✅ Côte de sécurité secrète
✅ Achèvement satisfaisant d'un examen médical préalable à l'emploi de catégorie III de Santé Canada ainsi que des évaluations médicales périodiques. (Cela peut inclure des évaluations visuelles, auditives et physiques.)
✅ Doit posséder et conserver un permis de conduire valide.
✅ Être tenu d’effectuer des tâches de disponibilité 24 heures sur 24, 7 jours sur 7.
✅ Doit être prêt à voyager à court terme pour de longues périodes, au niveau régional, national et international, en utilisant tous les moyens de transport.
✅ Être tenu de faire des heures supplémentaires ou de travailler selon un horaire irrégulier, y compris à court préavis.
✅ Capable d’obtenir et de conserver un passeport valide pour les voyages internationaux selon les besoins.

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➤ Doit être prêt et capable à obtenir et à conserver un permis d’exploitation de véhicule côté piste (PEVC) et être en mesure de le faire.
➤ Doit être prêt et capable à travailler à l’extérieur dans des conditions météorologiques variables, et être en mesure de le faire.
➤ Doit être prêt et capable à voyager, tant au pays qu’à l’étranger, par divers moyens de transport.
➤ Consentir à conduire sur de longues distances dans toutes les conditions météorologiques, et être en mesure de le faire.
➤ Doit être prêt et capable à voyager seul dans des endroits isolés et éloignés, et être en mesure de le faire.
➤ Doit être prêt et capable à travailler dans des aéroports et des installations de fret, y compris dans des endroits éloignés et industriels, et être en mesure de le faire.
➤ Doit être prêt et capable à grimper sur des structures et de l’équipement sur des sites difficiles d’accès et sur des terrains accidentés, à l’occasion lorsque cela est nécessaire, et être en mesure de le faire.
➤ Doit être prêt et capable à travailler en présence d’animaux et dans des salons funéraires, et être en mesure de le faire.
➤ Doit être prêt et capable à travailler de façon autonome avec un minimum de supervision, et être en mesure de le faire.
➤ Doit être prêt et capable à manipuler des matières explosives et des articles prohibés tels que définis dans le Code criminel, et être en mesure de le faire.

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🎓 ÉTUDES
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ET: Diplôme ou un grade d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu OU une combinaison acceptable d’un diplôme d’études secondaires et/ou de la formation et d’expérience de travail pertinente.

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💼 EXPÉRIENCE
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EX1: Expérience de la compréhension, de l’interprétation et de l’application de lois ou de politiques.
EX2: Expérience dans la préparation de documents écrits tels que de la correspondance, des rapports ou des séances d’information.
EX3: Expérience dans la conduite d’inspections, d’enquêtes ou de vérifications, ce qui comprend la tenue d’entrevues et la collecte de preuves.
EX4: Expérience de l’établissement et du maintien de partenariats avec des intervenants internes ou externes.
EX5: Expérience dans la formulation de conseils ou de recommandations à l’intention des clients ou de la direction.
EX6: Expérience de travail dans l’aviation, y compris dans les environnements opérationnels, réglementaires, d’infrastructure ou de prestation de services.* L'expérience est définie comme la profondeur et l'étendue associées à l’exercice d’une grande variété d'activités complexes, généralement acquises sur une période de 2 ans ou plus. Le nombre, la complexité et la diversité des tâches sur une base régulière, ainsi que le niveau d’autonomie, seront pris en compte.

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✨COMPÉTENCES
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C1: Faire preuve d'intégrité et de respect
C2: Réflexion approfondie
C3: Travailler efficacement avec les autres
C4: Faire preuve d'initiative et être orienté vers l'action

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🎯 CAPACITÉS
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CA1: Capacité de communiquer efficacement par écrit.
CA2: Capacité de communiquer efficacement de vive voix.
CA3: Capacité de comprendre et d'appliquer des lois et des règlements.
CA4: Capacité à analyser des informations provenant de plusieurs sources et à rédiger un rapport écrit.
CA5: Capacité à donner des conseils ou des recommandations.

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Sera appliqué / évalué à une date ultérieure

Anglais essentiel

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🎓 ÉTUDES
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AET: Réussite de deux années d’un programme d’études postsecondaires avec une spécialisation dans les domaines de l’aviation.

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💼 EXPÉRIENCE
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AEX1: Désignation professionnelle en sécurité ou expérience dans l’application de la loi
AEX2: Expérience des activités d’application de la loi, comme l’imposition de mesures de l’application de la loi.
AEX3: Expérience de la réalisation d’enquêtes administratives ou pénales.
AEX4: Expérience de la gestion des urgences.
AEX5: Expérience de la gestion de projets.
AEX6: Expérience de la surveillance et de la coordination d’enquêtes.
AEX7: Expérience de la surveillance et de la coordination d’inspections.

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La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, suivis des citoyens canadiens et des résidents permanents, à l’exception des postes situés au Nunavut ou au Yukon. Pour les postes situés au Nunavut, les Inuits qualifiés inscrits en vertu de l’Accord du Nunavut seront nommés en premier. Pour les postes situés au Yukon, les Premières Nations du Yukon qualifiés seront nommés en premier, suivis des personnes autochtones qualifiées.

En savoir plus sur la préférence aux anciens combattants.

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