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Divers postes d’ingénierie – Opérations immobilières
Version originale du gouvernement ici
Fermeture: 2026-10-05

Divers postes d’ingénierie – Opérations immobilières

Défense nationale - Sous-ministre adjoint (Infrastructure et environnement)

Date limite : le 5 octobre 2026 - 23h59, heure du pacifique

Postuler
Numéro de référence
DND26J-015097-000735
Numéro du processus de sélection
26-DND-EA-IE-562109
Lieu
Calgary (Alberta), Cold Lake (Alberta), Edmonton (Alberta), Suffield (Alberta), Wainwright (Alberta), Shilo (Manitoba), Winnipeg (Manitoba), Dundurn (Saskatchewan), Moose Jaw (Saskatchewan)
Salaire
EN-ENG-04 : 117,820 $ à 137,411 $ / EN-ENG-05 : 134,962 $ à 157,770 $
Niveau
EN-ENG-04, EN-ENG-05
Qui est admissible
Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens et résidents permanents à l'étranger.
Renseignements sur l'organisation
Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Défense nationale.

Sur cette page


À propos du poste

Tâches
Rejoignez-nous dans un rôle pivot où vos compétences seront mises à profit pour fournir des conseils d’ingénierie experts sur les grands projets, interpréter les réglementations, et diriger des études techniques dans le cadre complet du cycle de vie des biens immobiliers pour l’infrastructure du ministère de la Défense nationale (MDN). De plus, vous appliquerez des pratiques de gestion de projet pour planifier et mettre en œuvre des projets techniques, analyser des analyses de rentabilisation, gérer des budgets et surveiller l’avancement des projets. De plus, vous serez responsable de superviser et de coordonner le travail du personnel et des équipes impliqués dans les projets d’ingénierie. Si vous êtes axé sur le détail et passionné par le travail ou la direction de projets, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe!
Milieu de travail
Ensemble, le MDN et les Forces armées canadiennes (FAC) forment l’organisation la plus vaste et la plus complexe au Canada. Le MDN et les FAC travaillent côte à côte pour remplir la mission du gouvernement du Canada qui consiste à défendre le Canada et les Canadiens et à contribuer aux efforts internationaux de paix, de sécurité et de stabilité.
Qu’offrons-nous?
🍁Au MDN, nous favorisons un milieu de travail où les employés ont des possibilités de croître, d’apprendre et de progresser dans leur carrière et d’éprouver de la satisfaction au travail pendant une longue période. Vous aurez droit à :
✅ Une carrière au sein d’une équipe dynamique et dévouée
✅ Des opportunités d’avancement
✅ Un milieu de travail diversifié, respectueux et intégrateur
✅ Une rémunération totale, y compris un salaire concurrentiel, soins de santé et soins dentaires, un régime de retraite et une variété de droits à des congés
Intention du processus
L’objectif de ce processus est de constituer un bassin dynamique de candidats partiellement ou essentiellement qualifiés pour pourvoir les postes actuels et futurs dans l’ensemble du MDN. Les candidats retenus pourraient être considérés pour une variété de possibilités stimulantes qui soutiennent notre mandat en constante évolution et contribuent directement à la défense et à la sécurité du Canada.
Postes à pourvoir
20
Messages importants
📢 Comment cela fonctionne-t-il?
Étape 1 : Lisez l'intégralité de l'annonce. Vous voulez rejoindre notre équipe? Faites-nous part de votre intérêt! Cliquez sur « Postuler en ligne ».
Étape 2 : Parlez-nous de vous! Faites parvenir un curriculum vitae détaillé et répondez aux questions de présélection dans le formulaire de candidature en ligne.
Étape 3 : Nous examinerons attentivement toutes vos qualifications. Si vos habiletés correspondent à l’une des nombreuses occasions que nous avons à offrir, nous pourrions communiquer avec vous pour obtenir d’autres renseignements ou pour une évaluation.
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Autres renseignements (remarques) :
▶ Les candidats ont le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix.
▶ Notre organisation acceptera seulement les demandes d’emploi en ligne pour cette possibilité. Pour transmettre votre demande, veuillez cliquer sur « Postuler en ligne ». Si des contraintes ou des circonstances particulières vous empêchent de présenter votre demande par le portail en ligne du SRFP, vous devez communiquer avec nous et obtenir l’autorisation de présenter votre demande par d’autres moyens AVANT la date limite.
▶ Remarque :
↪ Divers degrés de l’étendue et de la profondeur de l’expérience peuvent être jugées essentiels.
↪ Les qualifications constituant un atout peuvent être invoquées comme qualifications essentielles.
↪ Il se peut que l'on vous contacte et que l'on vous demande de fournir des informations ou de faire l'objet d'une évaluation plus approfondie.
▶ Les postulants qui font une demande à l'égard de ce processus de sélection doivent indiquer dans leur demande une adresse électronique valide et s'assurer que cette adresse est fonctionnelle en tout temps et qu'elle accepte les messages d'utilisateurs inconnus.
▶ Tous les renseignements obtenus au cours du processus de sélection, depuis le moment du dépôt de la demande jusqu’à la clôture du processus, peuvent être utilisés pour évaluer les candidats. Votre comportement général et vos communications, y compris la correspondance par courrier électronique, peuvent être utilisés pour évaluer les qualifications et les compétences.
▶ Si, à un moment ou à un autre de ce processus ou après votre qualification dans le cadre de ce processus, vos valeurs et votre éthique ne concordent pas avec celles du Code de valeurs et d’éthique du ministère de la Défense nationale et des Forces armées canadiennes et du Code de valeurs et d’éthique du secteur public, votre candidature ne sera pas étudiée davantage.
▶ Pour assurer l'intégrité du processus de sélection, le contenu et les questions de l'évaluation doivent demeurer confidentiels. Veuillez ne pas discuter ou partager le contenu de l'évaluation avec qui que ce soit, y compris d'autres candidats. Vous devez compléter l'évaluation, y compris les questions de sélection, par vous-même, sans l'aide d'autrui, y compris l’utilisation de ressources Internet non approuvées et l'intelligence artificielle (comme ChatGPT ou toute autre forme d'intelligence artificielle). Le plagiat et l'utilisation de l'intelligence artificielle sont strictement interdits tout au long du processus et toute non-conformité présumée fera l'objet d'une enquête. Toute infraction peut entraîner des conséquences potentielles pouvant aller jusqu’à l’élimination de ce processus de sélection.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

En savoir plus sur processus de filtrage de sécurité.

• Respect rigoureux de ce qui suit : Code de valeurs et d’éthique du ministère de la Défense nationale et des Forces armées canadiennes, Code de valeurs et d’éthique du secteur public, Directive sur les conflits d’intérêts et Directives et ordonnances administratives de la défense (DOAD) 7021-1, Conflits d’intérêts.
• Posséder et conserver un permis provincial ou territorial de conduire de classe 5.

Exigences opérationnelles

En fonction du poste à pourvoir, une ou plusieurs exigences opérationnelles pourraient être invoquées comme conditions d’emploi.
• Consentir à obtenir et à conserver un permis de conduire militaire (DND 404) et être en mesure de le faire.
• Consentir à travailler dans des espaces clos et être en mesure de le faire.
• Consentir à voyager et être en mesure de le faire, s’il y a lieu.
• Consentir à faire des heures supplémentaires à court préavis et être en mesure de le faire.

Requis (essentiel pour le poste)

Votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants
ÉTUDES
Un grade d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu en génie mécanique, génie civil, génie électrique, génie aéronautique, génie géologique, architecture navale ou dans un autre domaine du génie lié aux fonctions du poste.

En savoir plus sur l'équivalence des diplômes.

EXPÉRIENCE
Tous les volets :
• Expérience de la planification de projets de maintenance et de construction.
• Expérience de la présentation d’analyses, de recommandations ou de conseils liés aux services d’ingénierie intégrés aux décideurs, à la haute direction, aux gestionnaires de projet ou aux équipes de projet.
• Expérience de la préparation de rapports, de présentations, de notes de synthèse et de correspondance pour la haute direction.
EN-ENG-05 SEULEMENT :
• Expérience de la gestion des ressources financières, matérielles et humaines d'un programme de construction.
• Expérience de l’analyse de rentabilisation.
• Expérience de la planification et de la mise en œuvre de l'amélioration des processus.
Sera appliqué / évalué à une date ultérieure
COMPÉTENCES
• Faire preuve d’intégrité et de respect
• Réflexion approfondie
• Travailler efficacement avec les autres
• Faire preuve d’initiative et être orienté vers l’action
• Communication
CAPACITÉS
• Capacité d'appliquer les théories et les principes de la gestion des biens et des installations.
• Capacité d'appliquer les théories, les principes et les pratiques d'ingénierie liés à toutes les disciplines pour la planification, la conception, la construction, l'exploitation, la maintenance, la rénovation et l'élimination des infrastructures anciennes et nouvelles.

Exigences linguistiques (essentiel pour le poste)

Sera appliqué / évalué à une date ultérieure
Anglais essentiel

En savoir plus sur les exigences linguistiques.

Pourrait être requis (qualifications constituant un atout)

Peut être appliqué / évalué à une date ultérieure
Selon le poste à doter, les qualifications constituant un atout peuvent être invoquées comme qualifications essentielles à toute étape du processus de sélection.
ÉTUDES CONSTITUANT UN ATOUT
• Un diplôme d'études supérieures d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu dans un domaine pertinent au travail à exécuter.

En savoir plus sur l'équivalence des diplômes.

ATTESTATION PROFESSIONNELLE CONSTITUANT UN ATOUT
• Titre d’ingénieur ou d’ingénieure au Canada avec spécialisation dans un domaine du génie lié aux fonctions du poste (certains postes peuvent exiger l’admissibilité au titre d’ingénieur ou d’ingénieure au Canada sans tenir compte du domaine de spécialisation).
• Certificat de professionnel en gestion de projet (PMP) du Project Management Institute.
EXPÉRIENCE CONSTITUANT UN ATOUT
• Expérience en utilisant le module des systèmes (PS) de SAP.
• Expérience dans la gestion de projets immobiliers.
• Expérience de l’élaboration et de la mise en œuvre de la conception, de la construction ou de la maintenance d’infrastructures durables.
• Expérience du travail dans un environnement militaire et civil mixte.

Notre engagement

Nous sommes engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d'obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à une étape ou une autre du processus d'évaluation, veuillez contacter l'organisation d'embauche ci-dessous pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

En savoir plus sur les mesures d'adaptation en matière d'évaluation.

Équité, diversité et inclusion

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population qu'elle dessert. Nous favorisons les groupes visés par l'équité en matière d'emploi et vous encourageons à vous autodéclarer dans votre demande d'emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

En savoir plus sur la diversité et équité en matière d'emploi.

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BESOINS ORGANISATIONNELS
Le ministère de la Défense nationale s’est engagé à créer une équipe diversifiée et inclusive qui reflète la population canadienne. Afin d'atteindre un effectif représentatif, la sélection du personnel peut être basée sur des candidats qualifiés qui s’autodéclarent comme appartenant à l'un ou plusieurs des groupes désignés: les Peuples Autochtones, membres des minorités visibles, personnes en situation de handicap et femmes. Nous vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

En savoir plus sur l'équité en matière d'emploi.

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Pour soutenir les familles de nos militaires, les époux et conjoints des membres actifs des Forces armées canadiennes (FAC) pourraient d’abord être pris en considération.

Préférence

La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, suivis des citoyens canadiens et des résidents permanents, à l’exception des postes situés au Nunavut ou au Yukon. Pour les postes situés au Nunavut, les Inuits qualifiés inscrits en vertu de l’Accord du Nunavut seront nommés en premier. Pour les postes situés au Yukon, les Premières Nations du Yukon qualifiés seront nommés en premier, suivis des personnes autochtones qualifiées.

En savoir plus sur la préférence aux anciens combattants.

Comment postuler

En savoir plus sur comment postuler un emploi au gouvernement du Canada.

Les renseignements que vous devez fournir
  • Votre curriculum vitae

Nous remercions tous ceux qui soumettent une demande d'emploi. Cependant, nous contacterons seulement les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.

Contact de l'organisation d'embauche

Nom : Laura Neilson
Courriel : 
Postuler

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