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Analyste, opérations et analyste, unité de la direction stratégique
Version originale du gouvernement ici
Fermeture: 2026-06-21

Analyste, opérations et analyste, unité de la direction stratégique

Centre d'analyse des opérations et déclarations financières du Canada - Secteur de la surveillance

Date limite : le 21 juin 2026 - 23h59, heure du pacifique

Postuler
Numéro de référence
CFC26J-183437-000011
Numéro du processus de sélection
CFC-SUP-2026-06
Lieu
Vancouver (Colombie-Britannique), Ottawa (Ontario), Toronto (Ontario), Île de Montréal (Québec)
Salaire
88 955 $ à 110 940 $
Niveau
FC-05, EC-05, EC-04, CO-02
Qui est admissible
Citoyens canadiens
Renseignements sur l'organisation
Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Centre d'analyse des opérations et déclarations financières du Canada.

Sur cette page


À propos du poste

Tâches
Division Opérations :
• Interaction directe avec les entités déclarantes.
• Participe aux examens sur place et à distance des entités déclarantes, en dirigeant les évaluations de surveillance des petites entités déclarantes et des dossiers de moindre complexité, et en contribuant à l’alignement avec le Cadre de risque et de surveillance de CANAFE.
• Tient à jour la documentation de surveillance en mettant à jour les notes de section et les documents de travail, en organisant les constatations relatives aux entités déclarantes assignées et en contribuant à la préparation des recommandations.
• Coordonne avec les entités déclarantes afin de faciliter l’échange d’information, de surveiller les évolutions et de faire progresser le mandat de surveillance de CANAFE.
• Fournit des contributions opérationnelles pour soutenir l’application et les éventuelles améliorations du Cadre de risque et de surveillance de CANAFE.
• Surveille les tendances émergentes et les développements dans les secteurs financier, commercial ou professionnel.
• Contribue à l’interprétation des résultats analytiques et appuie la compréhension des recommandations de supervision par les collègues.
Unité Direction stratégique :
• Contribue à améliorer les pratiques de surveillance en offrant des conseils, des idées pratiques et des recommandations. Participe à la création et à la mise en place d’outils et d’initiatives axés sur le risque, en appui au mandat de CANAFE et aux priorités du gouvernement.
• Soutient et facilite la conception et la réalisation d’examens sectoriels en coordonnant les activités de planification, en réalisant des analyses sectorielles et en interagissant avec les entités déclarantes.
• Analyse les tendances nationales et internationales en matière de criminalité financière, de pratiques réglementaires et d’évolution géopolitique.
• Élabore des produits stratégiques et opérationnels — y compris des ententes nationales et internationales, des analyses de rentabilisation, des plans de projet, du matériel d’apprentissage et de communication, des rapports, des présentations, des notes d’information, des documents organisationnels et des notes de politique.
• Gère les projets assignés en coordonnant les ressources, les échéanciers et les livrables.
• Contribue à l’application et à l’amélioration continue du Cadre de risque et de surveillance du CANAFE.
• Établit et maintien des relations de travail productives avec les intervenants de l’industrie et les autorités réglementaires.
• Repère des occasions d’améliorer l’exécution de la surveillance en recommandant des améliorations aux processus, aux outils ou aux méthodologies.
• Réalise des analyses de l’environnement et des évaluations des risques.
• Contribue aux activités de sensibilisation et de mobilisation.
Milieu de travail
Le candidat ou la candidate sélectionné(e) travaillera physiquement dans l'un des quatre bureaux de CANAFE, soit à Toronto, Vancouver, Ottawa ou Montréal. Une présence au bureau est requise au minimum de quatre (3) jours par semaine.
Pour en savoir plus sur notre régime global de rémunération, y compris la rémunération au rendement et les congés, cliquez sur l'hyperlien " Pourquoi travailler avec nous " sous la section Liens supplémentaires ci-dessous.
Postes à pourvoir
18
Messages importants
Ne discutez pas de votre candidature avec d'autres personnes (y compris sur les médias sociaux), à l'exception de votre partenaire ou des membres de votre famille immédiate, lesquels doivent également être informés de l’importance de faire preuve de discrétion.
En raison du volume élevé de candidatures, nous ne serons pas en mesure de répondre aux questions transmises par courriel concernant votre candidature.
Seules les candidatures en ligne seront acceptées. N'envoyez pas votre candidature par courriel.
Les employés de CANAFE seront évalués avant les candidats externes.

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Très secret - Autorisation sécuritaire Très secret - Vous devez posséder la citoyenneté canadienne et être admissible à une cote de sécurité de niveau Très secret, conformément aux normes de CANAFE.
Pour en savoir plus sur ce processus, cliquez sur l'hyperlien "Notre processus d’enquête de sécurité rigoureux" sous la section Liens supplémentaires ci-dessous.

En savoir plus sur processus de filtrage de sécurité.

Exigences opérationnelles

• Être prêt et disposé à voyager.
• Être disposé et capable d’effectuer des heures supplémentaires à l’occasion.

Requis (essentiel pour le poste)

Votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants
• Grade d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu ou une combinaison acceptable d’études, de formations ou d’expériences.

En savoir plus sur l'équivalence des diplômes.

1. Expérience* en matière de lutte contre le blanchiment d’argent (BA) ou le financement des activités terroristes (FAT) auprès d’un ou de plusieurs secteurs d’entités déclarantes (ED) assujetties à la Loi sur le recyclage des produits de la criminalité et le financement des activités terroristes (la Loi);
OU
Expérience* de la réalisation d’activités de surveillance, d’examens de conformité ou d’audits, ce qui inclut l’analyse de renseignements et de données, la réalisation d’entrevues et la rédaction de conclusions d’examen ou d’audits, ou de rapports d’évaluation;
2. Expérience* de la rédaction de rapports (comme des lettres de surveillance ou de conclusion d’examen ou d’audit, des notes d’information, des sommaires de gestion, des rapports d’analyse, des mesures d’application de la loi et autres) pour des parties prenantes internes ou externes;
3. Expérience* de travail avec des parties prenantes internes ou externes (organismes centraux, ministères, organisations non gouvernementales, partenaires internationaux, organisations du secteur privé, associations et autres).
* Une telle « expérience » se veut complète (couvrant un large éventail de responsabilités), profonde (démontrant une contribution constante) et complexe (comportant des tâches exigeantes), et est normalement associée à l’exercice de telles tâches pendant au moins un (1) an.
Sera appliqué / évalué à une date ultérieure
• Connaissance du mandat et des activités de CANAFE ;
• Connaissance de la Loi et des règlements connexes ;
• Capacité à communiquer efficacement par écrit ;
• Capacité à communiquer efficacement à l’oral ;
• Capacité à gérer des conversations difficiles ;
• Capacité à faire preuve de jugement en matière de surveillance dans un environnement axé sur les risques ;
• Engagement - collaboration avec les gens, les organisations et les partenaires ;
• Valeurs et éthique - service empreint d’intégrité et de respect ;
• Réflexion stratégique - innovation grâce à l’analyse et aux idées ;
• Excellence par les résultats - prestation par le biais de son travail, de ses relations et de ses responsabilités.

Exigences linguistiques (essentiel pour le poste)

Sera appliqué / évalué à une date ultérieure
Exigences linguistiques variées

En savoir plus sur les exigences linguistiques.

Pourrait être requis (qualifications constituant un atout)

Peut être appliqué / évalué à une date ultérieure
• Titre professionnel pertinent (ou en cours d’obtention), comme celui de spécialiste certifié en conformité LAB (CAMS), du Canadian Anti-Money Laundering Institute (CAMLI), de comptable professionnel agréé (CPA) ou d’auditeur interne certifié (CIA), ou autre licence, titre ou certificat à propos.
• Expérience de travail dans le secteur des services financiers, notamment au sein de banques, de coopératives de crédit, de compagnies d’assurance, d’entreprises de services monétaires, de sociétés de gestion de patrimoine et de valeurs mobilières ou de ministères chargés directement de la surveillance et de la réglementation de ces institutions, ou dans des domaines pertinents.
• Expérience de travail dans le domaine des monnaies virtuelles et de l’analyse de la chaîne de blocs ou expérience dans l’environnement des monnaies virtuelles, notamment la recherche, l’analyse et l’évaluation des risques ou la mise en œuvre de contrôles et de stratégies d’atténuation des risques associés aux monnaies virtuelles.
• Expérience de travail dans le domaine canadien du jeu, ce qui comprend les produits et services des secteurs des casinos et des jeux en ligne.
• PEUT SERVIR POUR DES BESOINS FUTURS DANS LE SECTEUR DU RENSEIGNEMENT : Expérience de travail comme analyste du renseignement dans un contexte gouvernemental ou du secteur privé.

Notre engagement

Nous sommes engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d'obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à une étape ou une autre du processus d'évaluation, veuillez contacter l'organisation d'embauche ci-dessous pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

En savoir plus sur les mesures d'adaptation en matière d'évaluation.

Équité, diversité et inclusion

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population qu'elle dessert. Nous favorisons les groupes visés par l'équité en matière d'emploi et vous encourageons à vous autodéclarer dans votre demande d'emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

En savoir plus sur la diversité et équité en matière d'emploi.

Comment postuler

En savoir plus sur comment postuler un emploi au gouvernement du Canada.

Les renseignements que vous devez fournir
  • Votre curriculum vitae

Nous remercions tous ceux qui soumettent une demande d'emploi. Cependant, nous contacterons seulement les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.

Contact de l'organisation d'embauche

Nom : Secteur des personnes, culture et milieu de travail
Courriel : 
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