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Dotation anticipée - Préposé ou préposée aux services aux visiteurs II
Version originale du gouvernement ici
Fermeture: 2026-02-05

Dotation anticipée - Préposé ou préposée aux services aux visiteurs II

Parcs Canada - Parc national des Mille-Îles

Date limite : le 5 février 2026 - 23h59, heure du pacifique

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Numéro de référence
CAP26J-011557-000418
Numéro du processus de sélection
2026-CAP-ECO-TINP-EA-TERM-014
Lieu
Mallorytown Landing (Ontario)
Durée des fonctions
Saisonnier, Période Spécifiée (Terme) (0.22FTE)
Salaire
27,47 $ à 29,85 $ l'heure - Salaire en cours de révision
Niveau
GS-MPS-04
Qui est admissible
Sont admissibles les personnes qui habitent dans un rayon de 80 km de Mallorytown Landing, en Ontario. La distance entre votre lieu de résidence ou votre lieu de travail et le lieu du poste sera déterminée à l’aide des données du site Web de Géomatique Canada (Ressources naturelles Canada). Pour obtenir des renseignements concernant l’utilisation de ce site Web, veuillez consulter le site
https://www.canada.ca/fr/services/emplois/opportunites/gouvernement.html.
Renseignements sur l'organisation
Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Parcs Canada.

Sur cette page

À propos du poste

Tâches
Les préposés aux services aux visiteurs sont les principaux ambassadeurs de première ligne du parc national des Mille-Îles. Ils accueillent les visiteurs, fournissent de l’information et contribuent à maintenir la qualité des installations du parc. Les fonctions comprennent ce qui suit :
• Accueillir et orienter les visiteurs dans les deux langues officielles.
• Vérifier les réservations de camping et aider à l’enregistrement des visiteurs.
• Utiliser des systèmes de points de vente pour vendre des laissez-passer et des produits et traiter des paiements.
• Surveiller le respect des règles et des règlements du parc par les visiteurs.
• Effectuer des tâches courantes de nettoyage et d’entretien des terrains du parc.
• Conduire des véhicules ou des embarcations pour se rendre dans divers lieux du parc.
Milieu de travail
Situé dans la région des Mille-Îles, le parc se trouve dans le corridor reliant Toronto à Montréal et à Ottawa. Il propose des activités comme la navigation de plaisance, le camping, la randonnée pédestre et des expériences d’une journée dans le secteur riverain et sur les îles.
Il s’agit d’un milieu de travail dynamique compte tenu des nombreux visiteurs qui se présentent quotidiennement. Les membres de notre équipe responsable de l’expérience du visiteur peuvent s’attendre à des interactions fréquentes et variées avec le public. Ce sont des gens passionnés par leur rôle d’ambassadeurs du parc national des Mille-Îles et de la région environnante, et ils aident les visiteurs à se rapprocher de la nature.
Intention du processus
Le présent processus pourrait servir à établir un bassin de personnes qualifiées afin de doter des postes semblables assortis d’une durée, d’une cote de sécurité, d’exigences linguistiques ou d’un lieu de travail divers.
Postes à pourvoir
1
Messages importants
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Conditions d'emploi

Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

En savoir plus sur processus de filtrage de sécurité.

Exigences opérationnelles

• Détenir un permis de conduire de classe G en règle.
Le ou la titulaire du poste doit:
• rester debout pendant des périodes prolongées (de 50 à 100 % de la journée);
• porter un uniforme de Parcs Canada et/ou de l’équipement de protection personnelle et respecter la politique sur le port de l’uniforme;
• s’acquitter de certaines tâches physiques conformément aux exigences du poste, notamment soulever et transporter des charges pouvant aller jusqu’à 30 lb;
• consentir à travailler et/ou à se déplacer sur divers terrains, dans des lieux isolés et dans diverses conditions météorologiques;
• composer avec des demandes et des exigences variables et imprévisibles de la part des visiteurs;
• travailler par quarts, le soir, la fin de semaine et lors des jours fériés et/ou des congés provinciaux ou territoriaux;
• consentir à suivre et à renouveler des formations concernant la santé et la sécurité au travail et le Système d’information sur les matières dangereuses utilisées au travail;
• consentir à suivre et à renouveler des formations concernant la qualité de l’expérience du visiteur.

Requis (essentiel pour le poste)

Votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants
ÉTUDES:
Diplôme d’études secondaires ou combinaison acceptable d’études, de formation et d’expérience.

En savoir plus sur l'équivalence des diplômes.

EXPÉRIENCE:
• Expérience du service à la clientèle ou des interactions avec le public dans un contexte d’accueil ou d’orientation.
• Expérience des tâches consistant à répondre aux demandes de renseignements du public, à résoudre des plaintes ou à trouver des solutions pour satisfaire les clients.
• Expérience du nettoyage ou de l’entretien courant d’installations ou de terrains.
• Expérience de la manipulation d’argent liquide ou du traitement de transactions financières.
Sera appliqué / évalué à une date ultérieure
CAPACITÉS:
• Communication : Communiquer clairement et efficacement avec les visiteurs et les membres de l’équipe.
• Travail d’équipe : Travailler en toute sécurité, dans le respect et la coopération au sein d’une équipe.
• Autonomie : Travailler efficacement avec un minimum de supervision et assumer la responsabilité des tâches qui lui sont confiées.
• Esprit d’initiative : Anticiper les besoins, réagir de manière proactive aux problèmes et montrer l’exemple.
• Résolution de problèmes : Repérer les problèmes, les communiquer rapidement et contribuer à les résoudre de manière efficace.
QUALITÉS PERSONNELLES:
• Faire preuve de jugement.
• Tisser des liens personnels avec les autres.
• Assumer ses responsabilités.

Exigences linguistiques (essentiel pour le poste)

Sera appliqué / évalué à une date ultérieure
Anglais essentiel

En savoir plus sur les exigences linguistiques.

Notre engagement

Nous sommes engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d'obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à une étape ou une autre du processus d'évaluation, veuillez contacter l'organisation d'embauche ci-dessous pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

En savoir plus sur les mesures d'adaptation en matière d'évaluation.

Équité, diversité et inclusion

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population qu'elle dessert. Nous favorisons les groupes visés par l'équité en matière d'emploi et vous encourageons à vous autodéclarer dans votre demande d'emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

En savoir plus sur la diversité et équité en matière d'emploi.

L'Agence Parcs Canada souscrit aux principes de la diversité et de l'équité en matière d'emploi en vertu de la Loi sur l'équité en matière d'emploi et s'efforce de s'assurer que son effectif est représentatif de la société canadienne. Nous encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées et les membres d'un groupe de minorités visibles à s'identifier sur leur candidature.

Comment postuler

En savoir plus sur comment postuler un emploi au gouvernement du Canada.

Les renseignements que vous devez fournir
  • Votre curriculum vitae
  • Coordonnées de 3 références

Nous remercions tous ceux qui soumettent une demande d'emploi. Cependant, nous contacterons seulement les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.

Contact de l'organisation d'embauche

Nom : Larissa Rammeloo
Courriel : 
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