Tâches
Vous offrez aux visiteurs la possibilité de découvrir, d'apprécier et d'en apprendre davantage sur le parc et ses ressources naturelles et/ou culturelles, ainsi que de comprendre leur importance pour le Canada. Vous animez des randonnées guidées vers les sites fossilifères des schistes de Burgess, ainsi que d'autres randonnées mettant en avant les actions de conservation.Planifier, adapter, concevoir et diriger des randonnées guidées au sein de l’unité de gestion.

Milieu de travail
Vous aimez faire de la randonnée dans nos magnifiques parcs des montagnes?Les fossiles extrêmement bien préservés, leur importance sur le plan de l’évolution et les nouvelles découvertes effectuées dans les gisements de schistes argileux de Burgess vous passionnent?Avez-vous envie de faire découvrir aux visiteurs les fossiles des schistes argileux de Burgess, le travail de conservation des ressources et les messages clés de Parcs Canada?Vous êtes enthousiaste à la perspective de faire connaître le travail de la Conservation des ressources et de transmettre des messages clés de Parcs Canada? En tant que guide, vous permettez aux visiteurs de vivre une expérience sécuritaire et mémorable en animant des randonnées interactives, divertissantes et sûres, en l’occurrence des randonnées difficiles d’une journée entière sur des sentiers rocailleux et escarpés de 22 km avec un dénivelé de 1000 m.

Intention du processus
Les résultats de ce processus serviront à pourvoir des postes de façon anticipée pour 2027. Ils pourraient aussi être utilisés dans l’avenir pour la dotation de postes permanents ou temporaires d’agent ou agente d’interprétation II (PM-2) dans divers secteurs. Il pourrait s’agir de différents types de postes à temps plein ou à temps partiel, par exemple des postes saisonniers de durée indéterminée, des postes de durée déterminée, des affectations intérimaires ou des affectations au même niveau, selon le statut de la personne retenue.

Messages importants
🏆 L’équipe Parcs Canada est fière d'être reconnue par Forbes comme l'un des meilleurs employeurs au Canada (2026).** Information et instructions importantes**
1. Lorsque vous fournissez vos références, veuillez en inclure deux qui attestent de vos capacités en randonnée.
2. Les personnes retenues à l’issue du processus 2022-PKS-LLYK-EA-081 et 2023-PKS-LLYK-EA-071 n’ont pas besoin de présenter une nouvelle.
3. REMARQUE : Lors de la soumission de votre candidature dans le cadre de ce processus de sélection, vous devrez répondre à des questions de présélection afin de démontrer que vous rencontrez les qualifications essentielles (études et les expériences essentielles) ainsi qu’aux critères de qualification constituant un atout, dans le cas échéant.📢 Nous n'accepterons que les demandes soumises au moyen du site Web Emplois GC.Les personnes qui ne sont pas en mesure de soumettre leur demande d’emploi en ligne, veuillez contacter la personne-ressource identifiée ci-dessous avant la date de fermeture.Des informations supplémentaires qui vous aideront sur la préparation à votre entrevue sont disponibles en suivant ce lien : Postuler un emploi au gouvernement du Canada : Tests et mesures d’adaptation - Canada.caConseils à l’intention des personnes qui postulent :
• Veuillez fournir des renseignements complets et détaillés sur vos études et votre expérience.
• Ne présumez pas que le comité de sélection connaît déjà vos antécédents, vos qualifications ou votre expérience professionnelle. Vous devez fournir des détails précis et des exemples concrets pour chaque critère d’expérience, car la présélection se fera uniquement à la lumière de l’information fournie.
• Si vous omettez de fournir suffisamment d’information, votre candidature pourrait être rejetée à la présélection. 📢 Notre intention est de communiquer avec les candidats par courriel. Les candidats doivent inclure dans leur candidature une adresse électronique valide et s'assurer que cette adresse est fonctionnelle en tout temps et accepte les messages d'utilisateurs inconnus. Il est de la responsabilité du candidat de s'assurer que tout changement à ses renseignements personnels soit fourni à l'adresse électronique indiquée sur cette offre d'emploi.

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Conditions à remplir avant l'offre d'embauche :
• Obtenir une cote de fiabilité et la conserver.
• Détenir et conserver un permis de conduire de classe 5 en règle ou son équivalent provincial.
• Détenir un certificat de secourisme en milieu sauvage (40 heures) et un certificat de RCR en règle et les conserver.
• Détenir un certificat valide d’un cours de gestion des groupes (p. ex. certificat de l’Interpretive Guides Association ou certificat de guide de randonnée de l’ACMG) et le conserver.
• Passer un examen médical de pré-embauchage et des examens médicaux réguliers.
• Pouvoir faire des randonnées de 8 à 11 heures sur des sentiers escarpés pendant quatre jours consécutifs dans diverses conditions météorologiques.

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La personne retenue devra :
• Travailler par quarts, la fin de semaine et les jours fériés.
• Porter un uniforme de Parcs Canada conformément à la politique sur le port d’uniformes.
• Travailler et se déplacer sur divers types de terrain, dans toutes sortes de conditions météorologiques, dans des endroits isolés et par différents moyens de transport.
• Rester debout, marcher et faire de la randonnée pendant des périodes prolongées.
• Porter un sac à dos pouvant peser jusqu’à 25 kg et/ou de l’équipement audiovisuel ou des accessoires lourds.

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ÉTUDES
• Au moins deux années d’études postsecondaires ou combinaison acceptable* d’études, de formation et d’expérience ou de connaissances traditionnelles pertinentes.*L’expression combinaison acceptable d’études, de formation et d’expérience s’entend de ce qui suit:
• Diplôme d’études secondaires ou équivalence approuvée par la CFP; ET
• Achèvement d’au moins trois (3) cours liés aux fonctions du poste (p. ex. des cours suivis dans des établissements d’éducation permanente, des collèges ou des universités, ou des cours donnés par des organismes professionnels/gouvernementaux ou des employeurs, y compris de la formation donnée par des Aînés ou des groupes autochtones, notamment des cours d’interprétation du patrimoine, de communications, d’art oratoire et d’arts du spectacle); ET
• Au moins 12 mois d’expérience de travail en éducation, en interprétation ou en communications/diffusion externe.

EXPÉRIENCE
• Expérience de l’élaboration d’activités d’interprétation destinées à un large éventail d’auditoires et faisant appel à diverses techniques de présentation.
• Expérience de l’exécution de programmes d’interprétation du patrimoine naturel ou culturel.
• Expérience appréciable* de la randonnée en arrière-pays acquise au cours des deux dernières années. *Le terme appréciable s’entend d’au moins six randonnées d’une journée complète et d’au moins une randonnée de plusieurs jours en arrière-pays par année. Parmi vos trois références, veuillez en inclure deux qui attestent de vos capacités en randonnée.

CONNAISSANCES
• Connaissance de la théorie et des techniques d’interprétation, comme la narration, les démonstrations, les activités en soirée ou les promenades guidées.
• Connaissance du patrimoine naturel et culturel des parcs nationaux Banff, Yoho et Kootenay.

CAPACITÉS
• Sens de l’initiative – Capacité de composer avec des situations et des problèmes de façon proactive et avec persévérance, en saisissant les possibilités qui se présentent.
• Souci du client – Capacité de fournir un excellent service à des clients à l’interne ou à l’externe.
• Compétences d'interprétation – Communiquer avec clarté pour informer, influencer et susciter l'adhésion
• Adaptabilité – Capacité de s’adapter pour pouvoir travailler efficacement dans des situations ambiguës ou changeantes ainsi qu’avec divers groupes et personnes
• Capacité de gérer des ressources (temps, ressources financières, ressources humaines, ressources matérielles et renseignements) pour atteindre des objectifs établis de manière autonome et en équipe
• Capacité de faire des randonnées de 8 à 11 heures sur des sentiers escarpés pendant quatre (4) jours consécutifs dans diverses conditions météorologiques.

QUALITÉS PERSONNELLES / ATTRIBUTS DU LEADERSHIP
• Entregent.
• Jugement.
• Aptitude pour la communication orale et écrite.

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Sera appliqué / évalué à une date ultérieure

Anglais essentiel

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QUALIFICATIONS CONSTITUANT UN ATOUT
Les qualifications constituant un atout ne sont pas essentielles pour l’emploi, mais elles peuvent représenter un avantage dans l’exercice des fonctions rattachées au poste. Il se peut qu’elles soient utilisées comme critères à l’étape de la présélection, de l’évaluation ou de la détermination de la bonne personne dans le cadre du processus de sélection.EXPÉRIENCE CONSTITUANT UN ATOUT
• Expérience de la direction de groupes dans le cadre de randonnées guidées d’une journée entière dans les Rocheuses canadiennes.

CAPACITÉ CONSTITUANT UN ATOUT
• Capacité d’animer des activités d’interprétation globales, participatives, dialogiques et/ou axées sur les visiteurs.

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