À propos du poste
Tâches
- Percevoir, traiter et consigner les droits, émettre les permis, faire les remboursements (vendre et attribuer les terrains de camping, le cas échéant).
- Utiliser la caisse enregistreuse, compiler et consigner des données statistiques, remplir des formulaires, des rapports de vente et des dépôts bancaires, et utiliser un ordinateur ou le système du point de vente et de réservation.
- Accueillir les visiteurs et leur fournir de l’information et des indications concernant les installations, les services, les programmes, les attractions et les règlements, en personne, par courriel ou par téléphone.
Milieu de travail
Le parc national Fundy est à la recherche d’étudiants dynamiques et enthousiastes pour appuyer ses opérations estivales de 2026.
Pourquoi travailler au parc national Fundy?
✅Salaire compétitif
✅Possibilité de réembauche chaque été
✅Possibilité d’hébergement sur place
✅Potentiel de passer d'un poste d'étudiant à un poste permanent
✅Travailler dans un endroit magnifique et un endroit incroyable à explorer pendant vos heures de repos
Intention du processus
Embaucher des étudiants pour l’été 2027.
Le nombre exact de postes à pourvoir reste à déterminer.
Messages importants
Lieu de travail: Parc national Fundy - Alma, Nouveau-Brunswick
Les demandes d’emploi seront acceptées uniquement par l’entremise du système de ressourcement de la fonction publique.
Veuillez ne pas envoyer votre candidature directement à .
Veuillez noter:
Peut être tenu(e) de trouver un logement par ses propres moyens dans la région. Le logement pour le personnel est limité et non garanti.
Les étudiants devront assumer tous les frais de déplacement entre leur domicile et leur lieu de travail.
Exigences opérationnelles
- Consentir à faire des heures supplémentaires ainsi qu’à travailler selon un horaire irrégulier, la fin de semaine et/ou les jours fériés fédéraux et provinciaux/territoriaux;
- Consentir de travailler et/ou de se déplacer sur des terrains variés, par tous les temps, dans des endroits isolés et par divers moyens de transport.;
- Consentir à porter un uniforme de Parcs Canada et l’équipement de protection prescrit;
- Possession d’un certificat valide de secourisme et de RCR;
- Possession d'un permis de conduire valide;
- Effectuer certaines tâches physiques selon les besoins de l'emploi (p. ex. soulever minimum de 20 lbs / 10 kgs).
Requis (essentiel pour le poste)
Votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants
ÉDUCATION:
Veuillez confirmer que vous répondez à l’un des critères d’admissibilité suivants:
- être inscrit(e) comme étudiant(e) à temps plein ou à temps partiel dans un programme d’études secondaires ou postsecondaires reconnu; ou
- participer à un programme d’éducation des adultes ou de réinsertion scolaire au niveau secondaire, offert sous l’autorité d’un établissement d’enseignement reconnu.
En savoir plus sur l'équivalence des diplômes.
EXPÉRIENCE:
• Expérience à interagir avec le public; répondre aux questions des clients ou leur donner des indications utiles;
• Expérience du dépassement de soi pour répondre aux attentes des clients;
• Expérience dans la gestion de situations difficiles, qu'il s'agisse de clients ou de collègues, pour obtenir un résultat positif;
• Expérience de la manipulation d’argent, de system de points de vente et de l’exécution de tâches d’encaissement.
Sera appliqué / évalué à une date ultérieure
CONNAISSANCES:
- Connaissances de Parcs Canada, de ses objectifs et de son mandat.
CAPACITÉS ET COMPÉTENCES:
• Orientation client – fournir un service d’excellence aux clients internes et/ou externes;
• Souci de la sécurité – Déterminer les situations dangereuses ou potentiellement dangereuses et prendre les mesures appropriées pour maintenir un environnement sûr pour soi-même et pour les autres;
• Initiative – Traiter les situations et les problèmes de manière proactive. Saisir les occasions qui se présentent;
• Résolution de problèmes – Déterminer les problèmes et leurs solutions;
• Travail d’équipe – Travailler en collaboration avec une équipe divers pour atteindre les objectifs de l’organisation;
• Capacité de travailler de façon autonome avec un minimum de supervision.
QUALITÉS PERSONNELLES:
• Faire preuve de jugement;
• Communiquer efficacement;
• Prendre la responsabilité pour ces actions;
• Établi des liens personnels avec les gens;
• Adaptable et excelle à gérer le changement face à des charges de travail fluctuantes.
Exigences linguistiques (essentiel pour le poste)
Sera appliqué / évalué à une date ultérieure
Exigences linguistiques variées - Bilingue (anglais et français)
En savoir plus sur les exigences linguistiques.
Notre engagement
Nous sommes engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d'obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à une étape ou une autre du processus d'évaluation, veuillez contacter l'organisation d'embauche ci-dessous pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.
En savoir plus sur les mesures d'adaptation en matière d'évaluation.
Équité, diversité et inclusion
La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population qu'elle dessert. Nous promouvons les groupes visés par l'équité en matière d'emploi et vous encourageons à vous autodéclarer dans votre demande d'emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
En savoir plus sur la diversité et équité en matière d'emploi.
Comment postuler
En savoir plus sur comment postuler un emploi au gouvernement du Canada.
Les renseignements que vous devez fournir
Nous remercions tous ceux qui soumettent une demande d'emploi. Cependant, nous contacterons seulement les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.