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Numéro de référence
SVC26J-022198-002290
Numéro du processus de sélection
2026-SVC-EA-HQ-674230
Lieu
Toronto (Ontario)
Durée des fonctions
Indeterminée
Salaire
122 620 $ à 149 723 $
Niveau
EN-SUR-04
Qui est admissible
Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens et résidents permanents à l'étranger.
Sur cette page
À propos du poste
Milieu de travail𝗡𝗼𝘂𝘀 𝘀𝗼𝗺𝗺𝗲𝘀 𝗨𝗻 𝘀𝗲𝘂𝗹 𝗦𝗣𝗔𝗖 !
Services publics et Approvisionnement Canada (SPAC) aide le gouvernement du Canada à servir la population canadienne. Grâce à des principes fortement axés sur la prestation de services de qualité aux clients, nous fournissons à d’autres ministères, organismes et sociétés d’État des services novateurs dans des domaines comme la gestion des biens immobiliers, les achats, les opérations bancaires, la paye et les pensions et la traduction. En dispensant ces services centralisés aux ministères et organismes, nous leur permettons de concentrer leur énergie sur ce qu’ils font de mieux : la prestation de programmes et de services aux Canadiens.
À SPAC, notre approche de l'inclusion est simple : nous nous engageons à créer une main-d'œuvre compétente et représentative qui reflète la diversité de la population canadienne que nous servons, et nous nous efforçons de créer un environnement accueillant, respectueux et inclusif qui favorise la collaboration et l'innovation. Quand vous réussissez, nous réussissons tous.
Intention du processus
Ce processus a pour objectif de constituer un bassin de candidats qualifiés ayant fait l'objet d'une évaluation complète. Toutefois, les résultats de ce processus pourront être utilisés pour pourvoir des postes identiques ou similaires en cas de futurs postes vacants ou de divers mandats au sein de Services publics et Approvisionnement Canada dans la région de l'Ontario.
Postes à pourvoir
1
Messages importants
Veuillez noter que seuls les candidats qui répondront aux critères (d’études et/ou d’expériences) seront invités à la prochaine étape d’évaluation. Nous remercions tous les postulants de votre intérêt pour ce processus de sélection.
Les candidats doivent se conformer à la directive du Secrétariat du Conseil du Trésor sur la présence prescrite au bureau, qui sera de quatre jours par semaine à compter du 6 juillet 2026.
Conditions d'emploi
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité
En savoir plus sur processus de filtrage de sécurité.
1. Membre en règle en tant qu'arpenteur-géomètre professionnel de l'Ontario dans l'une des cinq disciplines reconnues par l'Association of Ontario Land Surveyors.
2. Consentir et être apte à voyager à l'occasion.
3. Posséder un permis de conduire valide
Requis (essentiel pour le poste)
Votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants
ÉDUCATION
Diplôme d’un établissement postsecondaire reconnu avec spécialisation théorique et pratique acceptable en arpentage ou dans un domaine connexe.
En savoir plus sur l'équivalence des diplômes.
Attestations professionnelles
Membre en règle en tant qu'arpenteur-géomètre professionnel de l'Ontario dans l'une des cinq disciplines reconnues par l'Association of Ontario Land Surveyors.
Expériences
1. Expérience *récente et appréciable de la prestation d’une gamme complète de services de géomatique pour l’exécution de **projets immobiliers dont l’ampleur et la complexité varient.
2. Expérience de la réalisation de levés officiels, de levés topographiques ou de levés de construction.
3. Expérience de la gestion des projets de géomatique et d’arpentage.
4. Expérience dans l’application des politiques et des pratiques de gestion de l’information qui ont trait au Fonds de renseignements d’information spatiale dans le domaine des biens immobiliers.
*On entend par « expérience récente et appréciable » un minimum de dix ans d’expérience en prestation de services de géomatique pour des projets immobiliers de divers types et de différents degrés de complexité, acquise au cours des quinze ans.
**On entend par « projets immobiliers » des travaux de construction ou de rénovation (p. ex. aménagement intérieur) concernant des bâtiments, des structures, des améliorations et d’autres ouvrages de surface, de sous-sol ou en surplomb.
Sera appliqué / évalué à une date ultérieure
Connaissances
1. Connaissance des systèmes d’arpentage actuellement utilisés au Canada.
2. Connaissance des lois et des règlements fédéraux, provinciaux et municipaux au Canada qui s’appliquent à l’arpentage.
3. Connaissance des systèmes d’information géographique, de la gestion des données et de l’assurance de la qualité.
Compétences
1. Communication écrite
2. Communication orale
3. Valeurs et éthique
4. Réflexion approfondie
5. Engagement
6. Excellence par les résultats
7. Service à la clientèle – Niveau 2
Pour en savoir plus, veuillez consulter le document « Compétence en service à la clientèle » de SPAC.
https://www.tpsgc-pwgsc.gc.ca/sc-cs/csc-fra.html
Exigences linguistiques (essentiel pour le poste)
Sera appliqué / évalué à une date ultérieure
Anglais essentiel
En savoir plus sur les exigences linguistiques.
Pourrait être requis (qualifications constituant un atout)
Peut être appliqué / évalué à une date ultérieure
Membre actif de l'Association des arpenteurs des terres du Canada.
Membre d'une organisation de géomatique, notamment l'Association canadienne des sciences géomatiques, la Urban and Regional Information Systems Association, la Geospatial Information Technology Association ou une organisation semblable pendant plus de deux ans.
Expériences constituant un atout
Expérience en hydrographie
Expérience en gestion de l'information géographique
Expérience en levés de contrôle géodésique
Notre engagement
Pour vous donner les meilleures chances de réussir !
À Services publics et Approvisionnement Canada (SPAC), nous nous engageons à mettre en place des processus de recrutement inclusifs et sans obstacles.
Si vous avez une limitation qui peut avoir un impact sur votre performance à n'importe quelle étape du processus d'évaluation (tel que pendant un test écrit ou une entrevue), vous pouvez demander des mesures d’adaptation. Les mesures d’adaptation dans le cadre des évaluations sont conçues pour éliminer les obstacles et pour s’assurer que les candidats ayant des limitations peuvent pleinement démontrer leurs capacités. Si vous souhaitez avoir recours aux mesures d’adaptation, veuillez adresser votre demande à la personne-ressource identifiée au bas de cette affiche. Toutes les informations reçues concernant les mesures d’adaptation resteront confidentielles.
Pour plus d'informations sur les mesures d’adaptation en matière d'évaluation, visitez le site Web suivant: https://www.canada.ca/fr/commission-fonction-publique/services/mesures-d-adaptation-matiere-evaluation.html
En savoir plus sur les mesures d'adaptation en matière d'évaluation.
Équité, diversité et inclusion
La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population qu'elle dessert. Nous favorisons les groupes visés par l'équité en matière d'emploi et vous encourageons à vous autodéclarer dans votre demande d'emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
En savoir plus sur la diversité et équité en matière d'emploi.
En soutien à l'atteinte d'une main-d'œuvre diversifiée, une considération pourrait être accordée aux candidats qui, au moment de soumettre leur candidature, s’autodéclarent * comme appartenant à l'un des groupes désignés d'équité en matière d'emploi suivants : les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap, et les membres de minorités visibles.
* Nous vous encourageons à vous autodéclarer en cochant la case appropriée dans votre demande en ligne, sous la section Équité en matière d'emploi (ÉE).
Pour plus de détails, veuillez-vous référer à la section « Autres renseignements ».
En savoir plus sur l'équité en matière d'emploi.
Préférence
La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, suivis des citoyens canadiens et des résidents permanents, à l’exception des postes situés au Nunavut ou au Yukon. Pour les postes situés au Nunavut, les Inuits qualifiés inscrits en vertu de l’Accord du Nunavut seront nommés en premier. Pour les postes situés au Yukon, les Premières Nations du Yukon qualifiés seront nommés en premier, suivis des personnes autochtones qualifiées.
En savoir plus sur la préférence aux anciens combattants.
Comment postuler
En savoir plus sur comment postuler un emploi au gouvernement du Canada.
Les renseignements que vous devez fournir
Nous remercions tous ceux qui soumettent une demande d'emploi. Cependant, nous contacterons seulement les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.
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