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Numéro de référence
CAP26J-014846-000210
Numéro du processus de sélection
2026-CAP-SSM-SEA-EA-14
Lieu
Sault Ste. Marie (Ontario)
Durée des fonctions
Anticipatoire
Salaire
29,20 $ à 31,73 $ l'heure
- Sous révision
Niveau
GL-MAN-05 - 0,5ETP
Qui est admissible
Personnes travaillant ou habitant à Sault Ste. Marie, ON et dans un rayon de 100 kilomètres du Lieu historique national du Canal-de-Sault Ste. Marie et autorisées par la loi à travailler au Canada. Veuillez indiquer dans votre demande la raison pour laquelle vous avez le droit de travailler au Canada : citoyenneté canadienne, statut de résident permanent ou permis de travail.
Renseignements sur l'organisation
Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter
Parcs Canada.
Sur cette page
À propos du poste
Tâches
Fournir des services d'entretien général, de réparation et de main-d'œuvre pour soutenir l'entretien des terrains, des routes et des installations, l'entretien des systèmes d'eau, la construction et les installations, ainsi que d'autres besoins d'entretien général et de réparation semi-spécialisée pour l'Agence Parcs Canada.
Milieu de travailSitué sous le pont international au centre-ville de Sault Ste. Marie, le canal de Sault Ste. Marie a été construit pour contourner les rapides de la rivière Ste-Marie. Inauguré en 1895, le canal constitue le dernier chaînon d’une voie navigable entièrement canadienne doté de la plus longue écluse au monde et la première à fonctionner à l’électricité. Son écluse récréative, ses édifices historiques en grès, ses terrains pittoresques et son barrage tournant de secours attirent les touristes comme les résidents.
Les 6 raisons principales de travailler pour Parcs Canada :
⚖️ Conciliation travail-vie personnelle
📅 Vacances et congés payés
📚 Développement professionnel
🏞️ Travailler dans des lieux magnifiques
🤝 Lieu de travail diversifié et inclusif
🍁 Contribution à la fonction publique
🏆 L’équipe Parcs Canada est fière d'être reconnue par Forbes comme l'un des meilleurs employeurs au Canada (2026)
Intention du processus
Ce processus de dotation sera utilisé pour créer une liste de candidats qualifiés pour ce poste et des postes similaires avec diverses durées et emplacements, y compris des possibilités de durée indéterminée et déterminée.
Messages importants
Les candidats qui auront démontré avec succès qu'ils répondent aux exigences dans leur curriculum vitae et leur lettre de présentation seront invités à participer à un examen en personne. Les candidats doivent s'assurer qu'ils sont disponibles pour assister au test à Sault Ste. Marie.
Conditions d'emploi
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité
En savoir plus sur processus de filtrage de sécurité.
• Possession d'un permis de conduire valide de classe G (ou équivalent)
• Devra subir et réussir des contrôles médicaux préalables au placement et périodiques
Exigences opérationnelles
• Accepter de porter l'uniforme de Parcs Canada et l'équipement de protection prescrit
• Volonté de travailler et/ou de se déplacer sur des terrains et dans des conditions météorologiques variés
• Accepter de travailler selon un horaire irrégulier, de faire des heures supplémentaires, de travailler les fins de semaine et les jours fériés, ainsi que les jours de congé provinciaux et territoriaux, au besoin
• Effectuer des tâches physiques conformément aux exigences du poste (y compris le travail en hauteur)
• Être debout/marcher/randonner pendant des périodes prolongées
Requis (essentiel pour le poste)
Votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants
ÉTUDE
Un diplôme d'études secondaires OU une combinaison acceptable d'études, de formation et d'expérience liées au poste.
En savoir plus sur l'équivalence des diplômes.
EXPÉRIENCE
• Expérience de l'exécution de travaux d'entretien et de réparation semi-qualifiés et généraux, notamment dans le domaine de l'entretien des terrains
• Expérience dans les opérations, la maintenance et l'entretien des équipements, véhicules et outils
• Expérience de la tenue de dossiers/journaux d'entretien et de maintenance
• Expérience dans l'élaboration de plans de travail et d'estimations de coûts
Sera appliqué / évalué à une date ultérieure
CONNAISSANCES
• Connaissance des pratiques, procédures et directives en matière de santé et de sécurité au travail
• Connaissance des mathématiques d'atelier pour effectuer les calculs d'entretien applicables
• Connaissance des méthodes, techniques et pratiques générales et semi-spécialisées de réparation, d'entretien, de construction et d'installation
• Connaissance générale de l'utilisation d'un ordinateur (traitement de texte, feuilles de calcul, courriel)
• Posséder une aptitude à la mécanique
CAPACITÉS
• Capacité à travailler en collaboration avec d'autres personnes
• Capacité d'accepter des directives, d'élaborer des plans de travail en fonction de ces directives et de les exécuter efficacement
• Capacité à déterminer les besoins en matière de réparation et d'entretien, et à appliquer les mesures de résolution appropriées
• Capacité à assumer un rôle de premier plan dans les tâches de réparation/entretien et les petits projets
• Capacité à lire et à comprendre les plans, les dessins et les manuels
• Capacité d'assumer la responsabilité de sa propre sécurité et de celle des autres
• Fait preuve d'un bon jugement
QUALITÉS PERSONNELLES
• Partage la vision de Parcs Canada
• Connecte personnellement avec les autres
• Communiquer efficacement
• Prendre des responsabilités
• Viser l'excellence
• La volonté d'apprendre
Exigences linguistiques (essentiel pour le poste)
Sera appliqué / évalué à une date ultérieure
Anglais essentiel
En savoir plus sur les exigences linguistiques.
Pourrait être requis (qualifications constituant un atout)
Peut être appliqué / évalué à une date ultérieure
EXPÉRIENCE DES ATOUTS
• Expérience de l'utilisation sûre et efficace d'une tronçonneuse pour la coupe, l'abattage, l'ébranchage et l'étêtage
• Expérience du travail avec les systèmes d'approvisionnement en eau
• Expérience de l'installation, de la construction et de l'entretien de sentiers et de structures de sentiers
Notre engagement
Nous sommes engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d'obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à une étape ou une autre du processus d'évaluation, veuillez contacter l'organisation d'embauche ci-dessous pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.
En savoir plus sur les mesures d'adaptation en matière d'évaluation.
Équité, diversité et inclusion
La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population qu'elle dessert. Nous favorisons les groupes visés par l'équité en matière d'emploi et vous encourageons à vous autodéclarer dans votre demande d'emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
En savoir plus sur la diversité et équité en matière d'emploi.
Comment postuler
En savoir plus sur comment postuler un emploi au gouvernement du Canada.
Les renseignements que vous devez fournir
- Votre curriculum vitae
- Une lettre d'accompagnement - Si vous postulez par courriel ou en personne, les candidats doivent démontrer clairement dans leur lettre de motivation comment ils répondent aux critères d'éducation et d'expérience énumérés dans "Requis (essentiel pour le poste)" (voir ci-dessus). Les candidats doivent énumérer ces deux facteurs dans leur lettre de motivation, puis décrire brièvement comment ils répondent à chacun de ces facteurs en fournissant des exemples concrets. Veuillez noter qu'il ne suffit pas de déclarer que ces facteurs sont remplis ou de fournir une liste des responsabilités actuelles ou passées. Les CV seront utilisés comme source secondaire pour valider l'expérience décrite dans la lettre de motivation.
- Coordonnées de 3 références
Nous remercions tous ceux qui soumettent une demande d'emploi. Cependant, nous contacterons seulement les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.
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