À propos du poste
Tâches
Faites partie d’une équipe qui veille à la sécurité du ciel canadien! En tant qu’inspecteur ou inspectrice des opérations aériennes à Aviation civile de Transports Canada dans la région du Pacifique, vous veillerez au respect des normes de sécurité les plus strictes dans tout le système d’aviation canadien. Vous effectuerez des inspections du personnel et des organismes de l’aviation, vous délivrerez des certificats et des autorisations réglementaires; vous assurerez la supervision des pilotes vérificateurs agréés et des pilotes-examinateurs; vous réaliserez des essais en vol; vous délivrerez des certificats aux nouveaux exploitants aériens et aux unités de formation; et vous accomplirez de nombreuses autres tâches complexes, mais intéressantes. En étroite collaboration avec votre chef d’équipe technique, vos collègues inspecteurs et des experts internes en la matière, vous travaillerez avec des gestionnaires supérieurs responsables et des membres clés de l’industrie de l’aviation afin de relever des défis et de mettre en œuvre des solutions novatrices qui améliorent la sécurité aérienne. Chaque décision que vous prendrez aidera des millions de personnes à voyager en toute confiance. Faites que votre carrière prenne son envol.
Milieu de travail
Transports Canada à beaucoup à vous offrir :
👉 Salaires compétitifs comportant des augmentations annuelles,
👉 Apprentissage continu et avancement de carrière,
👉 Les inspecteurs de l'aviation civile du groupe AO-CAI peuvent bénéficier d'une indemnité de fonctions supplémentaires de 10 537,00 $ par an. Sous réserve des conditions d'éligibilité.
👉 Conditions de travail souples – possibilité de faire du télétravail et des semaines de travail comprimées permettant de maintenir un équilibre entre votre travail et votre vie personnelle,
👉 Régime de pension et autres avantages sociaux avantageux.
Intention du processus
Il s'agit d'un processus de dotation anticipée. L'unité prévoit un besoin futur de pourvoir un (1) poste à Prince George, en Colombie-Britannique.
Une liste de candidats partiellement ou entièrement qualifiés pourrait être créé pour doter des postes semblables ou identiques de façon permanente ou temporaire.
Messages importants
Lorsque vous présentez une demande pour ce processus de sélection, vous ne postulez pas pour un poste particulier, mais à un répertoire dans l'éventualité de postes à pourvoir. Au fur et à mesure que des postes seront disponibles, les postulants pourraient être contactés aux fins d'examen.
Toutes les communications écrites et verbales obtenues tout au long du processus de sélection, du moment de la demande jusqu’à la fin du processus, pourront utilisées pour évaluer les candidat(e)s.
Les candidats ont le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de leur choix. Nous demandons aux candidats d’indiquer dans leur demande d’emploi la langue officielle qu’ils préfèrent.
Conditions d'emploi
Autorisation sécuritaire Secret
En savoir plus sur processus de filtrage de sécurité.
• Disposé et capable de voyager dans la région, à l'échelle nationale (généralement chaque année) ou à l'international (rarement).
• Disposé et capable de voyager via tous les modes de transport vers des endroits éloignés et/ou isolés.
• Être disposé et capable de travailler dans un environnement présentant des dangers potentiels (c.-à-d. bruit, fumées, dangers) tout en étant équipé d'un équipement de protection approprié.
• Être disposé et capable de faire occasionnellement des heures supplémentaires en dehors des heures de travail principales (le soir ou le week-end), généralement planifiées à l'avance à des moments mutuellement acceptables.
• Posséder un permis de conduire de véhicule automobile valide.
• Être titulaire d’un passeport valide pour les voyages internationaux.
• Doit détenir et maintenir une licence canadienne de pilote de ligne qui satisfait à toutes les exigences applicables en matière de devises pour pouvoir exercer les privilèges de la licence ou une licence canadienne de pilote professionnel - catégorie hélicoptère avec une qualification aux instruments du groupe IV qui satisfait à toutes les exigences applicables en matière de devises pour pouvoir exercer les privilèges de la licence, le cas échéant.
Requis (essentiel pour le poste)
Votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants
ÉTUDES
• Un diplôme d’études secondaires ou combinaison acceptable d’études, de formation et/ou d’expérience.
En savoir plus sur l'équivalence des diplômes.
ACCRÉDITATION PROFESSIONNELLE
• Être titulaire d’un carnet de documents d'aviation valide.
• Être titulaire d’un certificat valide de radiotéléphoniste à usage restreint (service aéronautique).
Être titulaire d’au moins un des suivants :
• Une licence canadienne de pilote de ligne (catégorie avion) assortie d’une qualification de vol aux instruments du groupe I valides qui respecte toutes les exigences pertinentes de maintien des compétences pour pouvoir exercer les privilèges de la licence, incluant un certificat médical valide de catégorie 1.
• Une licence canadienne de pilote de ligne (catégorie hélicoptère) assortie d’une qualification de vol aux instruments du groupe IV qui respecte toutes les exigences pertinentes de maintien des compétences pour pouvoir exercer les privilèges de la licence.
• Une licence canadienne valide de pilote professionnel (catégorie hélicoptère) assortie d’une qualification de vol aux instruments du groupe IV qui respecte toutes les exigences pertinentes de maintien des compétences pour pouvoir exercer les privilèges de la licence, incluant un certificat médical valide de catégorie 1.
NOMBRE MINIMAL D'HEURES DE VOL:
• Total de 2 500 heures de vol, dont 1 000 heures en tant que commandant de bord, dont 500 heures sur des avions multimoteurs OU Total de 2 500 heures de vol, dont 1 000 heures en tant que commandant de bord, dont 500 heures sur des hélicoptères de catégorie moyenne ou lourde.
EXPÉRIENCE:
• Expérience récente* et significative** en tant que pilote auprès d'un exploitant aérien commercial (exploitant de la partie 7 du Règlement de l’aviation canadien ou équivalent étranger), d'un exploitant privé canadien (Règlement de l'aviation canadien 604), d'une unité de formation au pilotage canadienne ou dans les forces d'armée canadienne.
*Récent est défini comme au cours des 7 dernières années.
** Significatif est défini comme un minimum de trois (3) années d'expérience.
Sera appliqué / évalué à une date ultérieure
COMPÉTENCES
• Faire preuve d’intégrité et de respect
• Faire preuve de réflexion approfondie
• Travailler efficacement avec les autres
• Faire preuve d’initiative et être orienté vers l’action
• Littéracie numérique
CAPACITÉS
• Capacité de communiquer efficacement de vive voix.
• Capacité de communiquer efficacement par écrit.
• Capacité à interpréter et à appliquer des règlements et normes (tels que la Loi sur l'aéronautique et le Règlement de l'aviation canadien).
Pourrait être requis (qualifications constituant un atout)
Peut être appliqué / évalué à une date ultérieure
ÉDUCATION SUR LES ACTIFS:
• Diplôme d’un établissement postsecondaire reconnu.
• Diplôme d’études postsecondaires en aviation ou dans un programme lié au poste.
En savoir plus sur l'équivalence des diplômes.
QUALIFICATIONS CONSTITUANT UN ATOUT:
• Expérience en formation au pilotage, telle que détenir une qualification d'instructeur de vol de classe 1 (avion ou hélicoptère), expérience en tant que pilote instructeur, expérience qu’instructeur de voltige aérienne de classe 1, expérience de travail dans une unité de formation au pilotage ou expérience en direction de cours de formation.
• Expérience dans un poste de direction (par exemple, chef pilote, directeur des opérations, directeur des normes, directeur des affaires réglementaires).
• Détenir ou avoir détenu une délégation de Transports Canada, de l'armée canadienne ou d'un équivalent étranger, telle que pilote-examinateur (PE) ou pilote vérificateur agréé (ACP).
Notre engagement
Nous sommes engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d'obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à une étape ou une autre du processus d'évaluation, veuillez contacter l'organisation d'embauche ci-dessous pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.
En savoir plus sur les mesures d'adaptation en matière d'évaluation.
Équité, diversité et inclusion
La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population qu'elle dessert. Nous favorisons les groupes visés par l'équité en matière d'emploi et vous encourageons à vous autodéclarer dans votre demande d'emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
En savoir plus sur la diversité et équité en matière d'emploi.
Comment postuler
En savoir plus sur comment postuler un emploi au gouvernement du Canada.
Les renseignements que vous devez fournir
Nous remercions tous ceux qui soumettent une demande d'emploi. Cependant, nous contacterons seulement les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.