Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.
Mesures d’adaptation en matière d’évaluation
AAC a la diversité et l’inclusion à cœur. Il est donc fier d’être reconnu comme l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada. Nous vous invitons à poser votre candidature et vous encourageons fortement à vous auto-identifier si vous appartenez à l’un des groupes désignés aux fins de l’équité en matière d’emploi (c.-à-d., Autochtones, personnes handicapées, minorités visibles, femmes).
Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulant(e)s de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.
Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Ils devraient s'assurer par ailleurs de fournir une adresse électronique qui accepte les courriels provenant d'utilisateurs inconnus (certains systèmes de messagerie bloquent ce genre de courriels).
Le Centre de recherche et de développement de Swift Current est à la recherche d’un adjoint de recherche ou d’une adjointe de recherche dans le cadre du programme de recherche sur le cycle du carbone dans le sol et l'agronomie. L’étudiant ou l’étudiante déterminera le rapport pousse/racine, l'indice de récolte et le rendement des cultivars de pois chiches, et étudiera l’apport en C et en N des résidus de nouveaux cultivars au carbone organique et à l’azote du sol. L’étudiant ou l’étudiante utilisera une méthode de marquage isotopique (13C et 15N) sur le terrain. L’étude sur la décomposition des résidus de culture de pois chiches sera réalisée après le processus de marquage et la récolte sur le terrain. En outre, les gaz à effet de serre (GES) liés aux essais sur le terrain seront recueillis et analysés en vue de mesurer l'empreinte carbone des cultivars de pois chiches. La personne retenue mènera ses recherches à AAC à Swift Current et à l'Université de Saskatchewan à Saskatoon, en Saskatchewan. Elle participera à la conception des expériences, prélèvera et analysera des échantillons et rédigera sa thèse.
La personne retenue aura l’occasion de collaborer avec des chercheurs de divers domaines de la sélection végétale, de la pédologie, de l'agronomie, de la pathologie des légumineuses et de la malherbologie.
AAC s’est engagé à favoriser la diversité et l’inclusion. Nous comptons plusieurs réseaux ayant pour mission de continuer à accroître l’inclusion, l’accessibilité, le respect et la diversité au sein du Ministère. Tous les employés sont invités à se joindre aux réseaux et à participer aux activités et événements organisés par ces derniers.
• Réseau de l’inclusivité et de la diversité des genres et de la sexualité
• Cercle de réseautage des employés autochtones
• Communauté des gestionnaires
• Réseau des personnes handicapées
• Programme de l’orientation, de l’unité et de la sensibilisation des stagiaires et étudiants
• Réseau des minorités visibles
• Réseau des femmes en sciences, en technologie, en génie et en mathématiques
• Réseau des jeunes professionnels
Postes à pourvoir : 1
Votre curriculum vitae.
Coordonnées de 2 références.
La liste des cours que vous avez déjà suivis, que vous suivez présentement ou que vous suivrez pendant l'année académique en cours
Études :
La personne doit être inscrite ou sera inscrit d’ici la date de nomination à un programme de maîtrise à l’Université de la Saskatchewan avec une spécialisation en :
• Sciences végétales
• Science du sol
• Sciences de l'environnement, biologie ou autre domaine connexe
Remarque : La personne doit actuellement posséder le statut d’étudiant à plein temps à l’établissement d’enseignement fréquenté ou être en instance d’acceptation ou en voie de présenter une demande. Une preuve d’inscription sera exigée avant la date de début, et la personne doit retourner aux études à temps plein au trimestre suivant.
Expérience :
Expérience de la réalisation d'études en laboratoire et/ou sur le terrain dans le domaine des sciences du sol, des sciences végétales, des sciences de l'environnement ou dans un autre domaine connexe.
Remarque : Dans le contexte du recrutement d’étudiants et d’étudiantes dans la fonction publique fédérale, l’expérience peut être acquise par des études, des expériences de travail ou des activités de bénévolat.
Anglais ou Français
Renseignements sur les exigences linguistiques
Connaissances :
Connaissance des sciences végétales, des sciences du sol et/ou des sciences de l'environnement.
Compétences :
Faculté d’adaptation
Communication interactive
Planification et organisation
Travail d’équipe
Capacités :
Capacité de formuler des observations.
Capacité de recueillir et d’analyser des données.
Agriculture et Agroalimentaire Canada reconnaît que la diversité de son personnel contribue à son dynamisme et à son intégrité. Elle souscrit au principe d'équité en matière d'emploi et vise à se doter d'un personnel compétent et représentatif de la société canadienne. C'est pourquoi elle invite les femmes (surtout celles qui travaillent dans des domaines non traditionnellement féminins), les Autochtones, les personnes handicapées et les membres de minorités visibles à postuler et à signaler leur appartenance à l'un des groupes désignés d'équité en matière d'emploi, car la sélection peut être limitée aux candidats qui s'auto-identifient comme appartenant à un ou plusieurs de ces groupes.
Renseignements sur l'équité en matière d'emploi
Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité - Chaque étudiant embauché à travers le Programme des adjoints de recherche (PAR) doit rencontrer les exigences de son poste en matière de sécurité comme condition d'emploi. Par conséquent, l'organisme d'embauche demandera à l'étudiant de compléter des documents portant sur la sécurité.
La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
Renseignements sur l’équité en matière d’emploi
Les demandes soumises par courriel ne seront pas acceptées. Vous devez postuler en ligne à travers le site https://www.canada.ca/fr/services/emplois/opportunites/gouvernement.html.
Les personnes handicapées qui ne peuvent pas postuler en ligne sont priées d’envoyer un courriel à l'adresse électronique mentionnée ci-dessous sous la rubrique "Personnes-ressources."
Les candidats devront assumer les frais liés aux déplacements qu'ils pourraient devoir effectuer afin de participer aux évaluations relatives à cette annonce. Ils devront également se charger de leur hébergement si leur candidature est retenue.
Compléter avec succès votre terme étudiant PAR et votre programme d'études peut mener à une nomination à un poste temporaire ou permanent, au sein de la fonction publique fédérale, pour lequel vous répondez aux critères de mérite et aux conditions d'emploi.
Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.