Adjoint de recherche/adjointe de recherche
Agriculture et Agroalimentaire Canada · Lethbridge · EG04 · Ouvert au public
Ouvert du 15 mai au 22 mai 2026
- Candidatures
- 87
- en 7 jours
- Retenues
- 62%
- 54 sur 87
- Groupes d'équité en emploi
- 63%
- 55 personnes
- Citoyens canadiens
- 38%
- 33 personnes
Qui a postulé
Part des 87 candidatures. Une personne peut faire partie de plusieurs groupes.
Équité en matière d'emploi
Langue
Statut
Offre d'emploi originale
Sauvegardée pendant que l'emploi était ouvert. Le gouvernement ne l'affiche plus.
Afficher l'offre complète Masquer l'offre
Adjoint de recherche/adjointe de recherche
Agriculture et Agroalimentaire Canada - Direction générale des sciences et de la technologie
Date limite : le 22 mai 2026 - 23h59, heure du pacifique
AGR26J-170597-000300
26-AGR-BCAB-EA-STB-67272
Lethbridge (Alberta)
71 741 $ à 90 184 $ - Salaire en cours de révision
EG-04
Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens et résidents permanents à l'étranger.
Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Agriculture et Agroalimentaire Canada.
Sur cette page
- À propos du poste
- Conditions d'emploi
- Requis (essentiel pour le poste)
- Exigences linguistiques (essentiel pour le poste)
- Pourrait être requis (qualifications constituant un atout)
- Notre engagement
- Équité, diversité et inclusion
- Préférence
- Comment postuler
- Liens supplémentaires
- Contact de l'organisation d'embauche
À propos du poste
Un bassin de candidats qualifiés et partiellement qualifiés pourrait être établi et utilisé pour doter des postes similaires ayant diverses durées d’emploi. Le besoin immédiat est de pourvoir un poste pour une durée d'un an, avec possibilité de prolongation.
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Étant l’un des meilleurs employeurs du Canada sur le plan de la diversité, Agriculture et Agroalimentaire Canada (AAC) est fier de célébrer nos réalisations en créant un milieu de travail diversifié, respectueux et positif où tous les employés sont valorisés et reconnus pour leurs qualités uniques, leurs idées et leurs points de vue. Nous sommes déterminés à promouvoir la mise en place d’une main-d’oeuvre axée sur la diversité, l’équité et l’inclusion qui soit représentative de tous les Canadiens, peu importe la race, l’ethnicité, la couleur, la religion, le sexe, l’âge, le handicap, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, le statut socio-économique ou le vécu. En acceptant la diversité et l’inclusion, notre ministère pourra élargir les discussions, prendre de meilleures décisions et accroître la positivité au travail. Nous avons également divers réseaux de diversité des employés, dédiés à faire en sorte que notre ministère continue de progresser en tant qu’employeur inclusif.
Conditions d'emploi
Fiabilité et sécurité : Cote de fiabilité
Consentir et être apte à travailler selon un horaire variable.
Consentir et être apte à contrôler ses allergies au moyen d’équipement de protection individuelle et/ou de médicaments; cela ne doit pas nuire à l’exercice des fonctions.
Requis (essentiel pour le poste)
Grade d’un établissement d’enseignement postsecondaire reconnu en bio-informatique, en informatiques, en sciences végétales ou biologiques, en microbiologie, en génétique ou autre spécialisation dans un domaine lié aux fonctions du poste. À une étape ultérieure du processus de sélection, vous devrez fournir des preuves de vos études.Si vous avez fait vos études à l’extérieur duCanada, vous devez faire évaluer vos certificats ou diplômes en fonction des normes d’éducation canadiennes. Cliquez sur le lien suivant pour contacter le Centre d’information canadien sur les diplômes internationaux (CICDI).
En savoir plus sur l'équivalence des diplômes.
Expérience du soutien à la conception d’expériences biologiques et de la réalisation d’analyses bio-informatiques sur de grands ensembles de données.
Expérience de l’utilisation de Bash, Python et R pour l’assemblage et l’annotation de génomes, la détection de variants structurels et les analyses de génomique comparative, à partir de données de séquençage à lectures courtes et longues.
Connaissance de diverses analyses génomiques.
Connaissance des méthodes scientifiques nécessaires à la planification et à la réalisation d’analyses dans le domaine de la bio-informatique.
Communication interactive
Travail d’équipe
Initiative
Exigences linguistiques (essentiel pour le poste)
En savoir plus sur les exigences linguistiques.
Pourrait être requis (qualifications constituant un atout)
Maîtrise décernée par un établissement postsecondaire reconnu dans un domaine scientifique avec une spécialisation liée aux fonctions du poste, par exemple, mais sans s'y limiter, en bio-informatique, en informatiques, en sciences végétales ou biologiques, en microbiologie, en génétique ou autre spécialisation dans un domaine lié aux fonctions du poste.
En savoir plus sur l'équivalence des diplômes.
Expérience de travail dans des environnements Linux et des grappes informatiques haute performance, y compris en matière de planification des tâches et d’optimisation des ressources.
Expérience de la gestion de grands ensembles de données génomiques et de l’utilisation d’environnements conda/mamba ou de conteneurs Singularity/Apptainer ou Docker afin de garantir la reproductibilité et la stabilité des logiciels.
Expérience de travail en laboratoire humide ou en serre dans le domaine de la science des cultures ou de la phytopathologie.
Connaissance des systèmes de contrôle de version comme Git et des plateformes de dépôt de code comme GitLab ou GitHub.
Capacité de concevoir, de mettre en œuvre et de maintenir des flux de travail reproductibles à l’aide de logiciels tels que Nextflow ou Snakemake pour des méthodes bio-informatiques ou génomiques.
Notre engagement
Nous sommes engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d'obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à une étape ou une autre du processus d'évaluation, veuillez contacter l'organisation d'embauche ci-dessous pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.
En savoir plus sur les mesures d'adaptation en matière d'évaluation.
Équité, diversité et inclusion
La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population qu'elle dessert. Nous favorisons les groupes visés par l'équité en matière d'emploi et vous encourageons à vous autodéclarer dans votre demande d'emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.
En savoir plus sur la diversité et équité en matière d'emploi.
En savoir plus sur l'équité en matière d'emploi.
Préférence
La préférence sera accordée aux anciens combattants d’abord, suivis des citoyens canadiens et des résidents permanents, à l’exception des postes situés au Nunavut ou au Yukon. Pour les postes situés au Nunavut, les Inuits qualifiés inscrits en vertu de l’Accord du Nunavut seront nommés en premier. Pour les postes situés au Yukon, les Premières Nations du Yukon qualifiés seront nommés en premier, suivis des personnes autochtones qualifiées.
En savoir plus sur la préférence aux anciens combattants.
Comment postuler
En savoir plus sur comment postuler un emploi au gouvernement du Canada.
Les renseignements que vous devez fournir- Votre curriculum vitae
Nous remercions tous ceux qui soumettent une demande d'emploi. Cependant, nous contacterons seulement les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.
Liens supplémentaires
Découvrez le travail intéressant que nous faisons à Agriculture et Agroalimentaire Canada VidéosContact de l'organisation d'embauche
Nom : Adriana Azzi / Conseillère en ressources humainesCourriel :