Mécanicien de quart

Messages importants

Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Les candidats (es) doivent démontrer clairement, dans le questionnaire de présélection, comment ils répondent à chacun des critères relatifs à l'éducation et l'expérience faisant partie des qualifications essentielles et qualifications constituant un atout, si applicable. Veuillez noter qu'il n'est pas suffisant d'affirmer que vous possédez les qualifications requises et/ou d'énumérer vos responsabilités actuelles. Il faut donner des exemples concrets qui démontrent comment vous rencontrez les exigences. Le curriculum vitae pourrait être utilisés comme source secondaire d'information pour valider l'information; les commentaires tels que « veuillez consulter mon curriculum vitae ci-joint » ne seront pas acceptés et pourraient avoir comme résultat le rejet de votre candidature.

Milieu de travail

Le ministère de la Défense nationale (MDN) est l’un des plus grands employeurs du gouvernement fédéral. Le rôle du MDN est de fournir des services et du soutien aux Forces armées canadiennes (FAC) dans le cadre de leurs opérations et de leurs missions au pays et à l’étranger. En tant qu’employé civil, vous serez un élément essentiel de l’Équipe de la Défense.

Intention du processus

Le but de ce processus est de doter 1 poste de durée indéterminée à Cold Lake, Alberta. Un bassin de candidats qualifies peut être établi et peut être utilisé pour doter des postes semblables, de durée variée, dans divers endroits.

Postes à pourvoir : 1

Les renseignements que vous devez fournir

Votre curriculum vitae.

Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)

ÉTUDES
Détenir un certificat valide de mécanicien de machines fixes de deuxième classe délivré par la province de l’Alberta ou détenir un certificat de mécanicien de machines fixes de deuxième classe délivré par une autre province ou par un territoire, valide au titre de la certification interprovinciale.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE
EX01: Expérience de l’entretien et de l’exploitation de chaudières à haute pression et de l’équipement connexe dans un environnement de centrale de chauffage
EX02: Expérience de l’utilisation d’un ordinateur pour l’exécution de tâches administratives, notamment la messagerie électronique et le traitement de texte

Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)

Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

CAPACITÉS
CA01 : Capacité de communiquer efficacement à l’oral
CA02 : Capacité de communiquer efficacement par écrit

QUALITÉS PERSONNELLES
QP01 : Faire preuve d'intégrité et de respect
QP02 : Réflexion approfondie
QP03 : Travailler efficacement avec les autres
QP04 : Faire preuve d'initiative et être orienté vers l'action

Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)

QUALIFICATIONS CONSTITUANT UN ATOUT
QA1: Certificat de secourisme
QA2: Certificat de réanimation cardio-respiratoire (RCR)
QA3: Certificat de SIMDUT
QA4: Certificat d’engins élévateurs

QUALIFICATIONS CONSTITUANT UN ATOUT
QA5: Expérience de l’utilisation d’applications de la suite Microsoft Office, notamment Word, Excel et Outlook.
QA6 – Expérience des systèmes de réfrigération fonctionnant à l’ammoniac.

BESOINS OPÉRATIONNELS:
Consentir à voyager au besoin
Consentir à faire des heures supplémentaires au besoin

Conditions d'emploi

Sécurité:
Cote de fiabilité

Consentir à faire des heures supplémentaires et être en mesure de le faire.
Conseiller à travailler la fin de semaine et être en mesure de le faire.
Consentir à voyager à des fins de formation et être en mesure de le faire.
Consentir à travailler par quart et être en mesure de le faire.
Consentir à demeurer en disponibilité pour des rappels au travail et être en mesure de le faire.
Doit pouvoir porter un équipement de protection individuelle (EPI)
Consentir à travailler dans des positions exigeantes sur le plan physique, par exemple, dans des espaces clos ou en hauteur, et être en mesure de le faire.
Détenir ou pouvoir obtenir et conserver un permis de conduire valide de classe 5 émis par la province de l’Alberta ou un permis équivalent émis par une autre province ou un territoire (les permis probatoires ne sont pas acceptés).
Consentir Obtenir et conserver un DND 404 et être en mesure de le faire.

Autres renseignements

La fonction publique du Canada s’est engagée à se doter d’un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne qu’elle dessert. Nous favorisons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à indiquer dans votre demande d’emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

Renseignements sur l’équité en matière d’emploi

Les entrevues peuvent être menées.

Un examen écrit peut être administré.

Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix. Nous demandons aux postulants de mentionner leur(s) langue(s) préférée(s) dans leur demande d'emploi.

Les candidats pourraient devoir se déplacer à un lieu précis à leurs propres frais pour mener l'évaluation/entrevue.

Adaptation : Pour nous assurer que vous êtes évalué(e) de façon juste et équitable aux prochaines étapes, veuillez nous aviser si vous avez besoin de mesures d’adaptation.

Les qualifications constituant un atout POURRAIENT être utilisées à l’étape de la présélection ou dans le choix des candidats pour une nomination. Par conséquent, si vous possédez l’ÉDUCATION et/ou l’EXPÉRIENCE constituant un atout mentionnée(s) ci-dessus, assurez-vous de le démontrer clairement dans votre demande.

Dans le cadre du présent processus de sélection, nous avons l’intention de communiquer par courriel avec les candidats. Les candidats et candidates participant au présent processus de sélection doivent fournir une adresse électronique valide et s’assurer que celle-ci est toujours fonctionnelle et également veiller à ce que leur système accepte les messages d’utilisateurs inconnus (certains systèmes bloquent la réception de ce type de courriels).

La méthode descendante pourrait être utilisée durant les différentes étapes du processus. Veuillez noter que l’obtention de la note de passage sur l’une des évaluations utilisées ne signifie pas que vous serez invité(e) pour les étapes subséquentes du processus de sélection. La direction peut décider d’utiliser un point de démarcation plus élevée que la note de passage sur toute évaluation utilisée tout au long du processus.

Préférence

La préférence sera accordée, dans l’ordre suivant, aux anciens combattants et aux citoyens canadiens, à l’exception d’un poste situé au Nunavut, où les Inuits du Nunavut seront nommés en premier.

Renseignements sur la préférence aux anciens combattants

Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis une demande d'emploi, mais nous ne contacterons que les personnes choisies pour la prochaine étape de sélection.